一、公司的經營理念：誠信務實，高效創新

      “誠信”是法律和道德的要求，是相互合作的基礎；
      “務實”需要我們一切從實際出發，立足當前，腳踏實地，兢兢業業，面對機遇和挑戰，共圖發展大業；
      “高效”需要我們以高水平的服務奉獻社會，努力提高社會效益和企業經濟效益；
      “創新”是企業保持生機和活力的源泉。

二、公司的質量方針：質量第一，最大程度滿足客戶需求

三、公司的奮斗目標：“用科技建設家園，讓勞動成為享受”

四、公司的兩大管理制度

      1、24小時復命制：
      凡接受工作指令的員工，24小時內必須做出答復。（因事外出到無信號或弱信號地區應告假或做相應處理，更換手機號應及時通知相關部門）。

      2、首問負責制：
      凡第一個接到問詢的員工，即為首問責任人員，應立即答復或做出相應處理。屬本人業務范圍的由首問責任人員直接答復，不屬于首問責任人員的業務或職務權限處理而移交給有關人員處理的，由被移交人員負責答復。首問責任人或被移交人員對問訊人的答復不得超過24小時。